第184章 要树威信
权色仕途一第184章要树威信
见蒲小娟出来,杨冠江很想再去找侬万喜汇报,刚想出去,张奕过来了,说九点钟开干部职工会。杨冠江一看时间还有十多分钟,要详细汇报已经来不及,不如就等开完会再汇报。
侬万喜心里很清楚,蒲小娟只要给点颜色就敢开染坊,平日里,大家都看不惯她,让她主持工作,不过是为了平衡她的心理,毕竟杨冠江刚来,为了维护班子的团结,只能这样。
侬万喜心里很烦,这种烦说不清道不明,龚盛林升官了,自己是追不上了,可自己跟他的过节,他会不会记在心上?原来县委书记一直器重自己,也想让自己进县领导班子,可一直都未能如愿,这次换届,没有戏,就彻底完了,到了下届,自己都到了该退的时候。这次开会,李智已经放出风声,各大局要设党总支,单独设个正科级的党支部书记,他要动人了。官场混迹多年,侬万喜知道,县长当县委书记,原来县委书记的人,肯定是要被清算,因为,作为一个部门主要领导,很难做到既讨好县委书记,又不得罪县长。
现在,新的县委政府班子组建,人事大调整在所难免,谁对谁态度如何,都心知肚明。侬万喜隐隐感觉到,自己有可能会退居二线,作为让谁来做接班人,他必须考虑了。蒲小娟肯定是不行,能力c人品c水平都有问题,会把全县的农业发展带进万劫不复的一个境地。杨林在为人处事方面还需要锻炼,可能是因为长年在县级工作,很多时候缺乏应有的魄力。杨冠江是理想的人选,在乡镇呆过,更关键的是他对农业工作有种火烫般的激情,有颗为民服务的心。
侬万喜想得很多,也想得很深沉,很复杂,这个两代会让他没有一天好心情,蒲小娟既然提出来要开会,开就开吧,也借此机会让杨冠江跟大家做些沟通。蒲小娟给他的材料,一眼就看出来是杨冠江写的,相处一年多两年的时间,蒲小娟有多少斤两,他是清楚的。这个材料的思路,特别是对存在问题的分析,跟杨冠江一开始提出来的一模一样。侬万喜欣慰之余,也叹了口气。欣慰的是农业系统终于培养出一个可以开创农业新局面的人才,哀叹的是组织怎么会把蒲小娟放在这个位置上,完全不懂农业工作,满脑子全是争权夺利尔虞我诈。
侬万喜看着这分材料,写得很不错,把全县当前农业发展中存在问题的根源都挖了出来,这分材料,要是提交给县委书记和县长,他们一定会很高兴。侬万喜之前叫杨冠江写过一份,想在两代会上提出来,可由于自己心情上的问题,在分组讨论时,还是放弃了。想想不应该这样,别人当别人的官,何必要嫉妒呢。算了吧,还是正视现实,能当个局长,已经是多少人梦寐以求的,应该回到以前的那种状态,为开创新的农业工作局面而继续努力。
这样想着,侬万喜有了理由,一把手就要有一把手的气度和风范,哪怕今天是最后一天当局长,也要坚持,哪怕是不当这个局长,也要保持那种风度。他走进会议室,全体干部职工都已经到齐,一坐在主席台上,他就恢复了自信。翻开笔记本,随口就讲。
“好吧,今天开个会,主要是传达一下两会精神。上个星期,我开了一个星期的会,这是全县的大事,有些会议情况,我得向大家通报一下:一是人事变动,两会期间,选举产生了新一届县委政府领导班子,原来的县长李智,当选为县委书记,副书记卢临当选为县长大家不要弄了半天,县委书记c县长是谁都不知道,让人笑话;二是确定了各项工作目标,提出了工业强县,旅游兴县,科技富县等目标,在旧城改造c招商引资c基础项目建设等方面,也制定了有力措施;在农业发展方面,除了强调烤烟产业外,其他都没有提起我这里有两会的工作报告,我放在办公室,大家有兴趣的话,自己拿去学习。两会精神我就先传达学习到这里。”
侬万喜讲完,示意蒲小娟讲,因为是干部职工会,没有严格的会议议程。蒲小娟早按捺不住了。
“工作上我没啥讲的,我想强调的是工作态度和工作纪律的问题。说实话,以前我一直没注意这些问题,大家都是成年人,有单位的规章制度在那里,看看就知道该怎样做。可仔细一分析,仔细一观察,发现问题多得很。上个星期五,下班时间还没到,人没了,都走了,要是纪委的来看见,或者上级领导来看见,人家会怎么想,会怎么评价?懒懒散散,这像什么话?我不想强调说我是大机关来的,但我还得说,我们在县委办的时候,每天都是提前10分钟上班,晚10分钟下班。在农业局不要求这样,但最起码你要做到按时上下班嘛。我多不想讲,我希望以后,大家不要把原单位的那种拖拖拉拉的作风带进来”
蒲小娟讲完,大家一片嘘唏声,特别是周五提前下班的几个,脸一阵阵红。杨冠江也是其中之一,傻子都听得出来,蒲小娟是在说他,因为今年来,只有他是从乡镇调来,言下之意就是说他把乡镇懒懒散散的习气带进了农业局。蒲小娟讲完,三个班子,最后就轮到杨冠江了。
“我讲两句吧,非常惭愧,上周五我也是没下班之前就走了,主要是家里忙着装修,材料不够,我就去买材料了,当时,也没跟办公室请假。这样吧,从我做起,提前走的,都打一次早退。今后,我也将以此为鉴,以身作则,带头遵守单位规章制度。其次呢,我想讲讲我的个人对工作上的感受,与大家共勉。上个星期我这个组跑了三个乡镇,各个乡镇有各个乡镇的优势劣势,比如说,沙古乡,可以作为全县‘示范基地建到村,技术培训抓到户’的示范乡,青河乡,可以打造为全县的‘新品种培育’基地,木山镇,可创建为全县的‘农资市场示范镇’等等,一个乡镇,抓一项示范工作,以点带面,塑造典型,全面推广”
杨冠江讲完之后,大家报以热烈的掌声,这在干部职工会上是少有的。这个掌声告诉了蒲小娟,杨冠江虽然刚来,在大家的心目中,要比她有份量。
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见蒲小娟出来,杨冠江很想再去找侬万喜汇报,刚想出去,张奕过来了,说九点钟开干部职工会。杨冠江一看时间还有十多分钟,要详细汇报已经来不及,不如就等开完会再汇报。
侬万喜心里很清楚,蒲小娟只要给点颜色就敢开染坊,平日里,大家都看不惯她,让她主持工作,不过是为了平衡她的心理,毕竟杨冠江刚来,为了维护班子的团结,只能这样。
侬万喜心里很烦,这种烦说不清道不明,龚盛林升官了,自己是追不上了,可自己跟他的过节,他会不会记在心上?原来县委书记一直器重自己,也想让自己进县领导班子,可一直都未能如愿,这次换届,没有戏,就彻底完了,到了下届,自己都到了该退的时候。这次开会,李智已经放出风声,各大局要设党总支,单独设个正科级的党支部书记,他要动人了。官场混迹多年,侬万喜知道,县长当县委书记,原来县委书记的人,肯定是要被清算,因为,作为一个部门主要领导,很难做到既讨好县委书记,又不得罪县长。
现在,新的县委政府班子组建,人事大调整在所难免,谁对谁态度如何,都心知肚明。侬万喜隐隐感觉到,自己有可能会退居二线,作为让谁来做接班人,他必须考虑了。蒲小娟肯定是不行,能力c人品c水平都有问题,会把全县的农业发展带进万劫不复的一个境地。杨林在为人处事方面还需要锻炼,可能是因为长年在县级工作,很多时候缺乏应有的魄力。杨冠江是理想的人选,在乡镇呆过,更关键的是他对农业工作有种火烫般的激情,有颗为民服务的心。
侬万喜想得很多,也想得很深沉,很复杂,这个两代会让他没有一天好心情,蒲小娟既然提出来要开会,开就开吧,也借此机会让杨冠江跟大家做些沟通。蒲小娟给他的材料,一眼就看出来是杨冠江写的,相处一年多两年的时间,蒲小娟有多少斤两,他是清楚的。这个材料的思路,特别是对存在问题的分析,跟杨冠江一开始提出来的一模一样。侬万喜欣慰之余,也叹了口气。欣慰的是农业系统终于培养出一个可以开创农业新局面的人才,哀叹的是组织怎么会把蒲小娟放在这个位置上,完全不懂农业工作,满脑子全是争权夺利尔虞我诈。
侬万喜看着这分材料,写得很不错,把全县当前农业发展中存在问题的根源都挖了出来,这分材料,要是提交给县委书记和县长,他们一定会很高兴。侬万喜之前叫杨冠江写过一份,想在两代会上提出来,可由于自己心情上的问题,在分组讨论时,还是放弃了。想想不应该这样,别人当别人的官,何必要嫉妒呢。算了吧,还是正视现实,能当个局长,已经是多少人梦寐以求的,应该回到以前的那种状态,为开创新的农业工作局面而继续努力。
这样想着,侬万喜有了理由,一把手就要有一把手的气度和风范,哪怕今天是最后一天当局长,也要坚持,哪怕是不当这个局长,也要保持那种风度。他走进会议室,全体干部职工都已经到齐,一坐在主席台上,他就恢复了自信。翻开笔记本,随口就讲。
“好吧,今天开个会,主要是传达一下两会精神。上个星期,我开了一个星期的会,这是全县的大事,有些会议情况,我得向大家通报一下:一是人事变动,两会期间,选举产生了新一届县委政府领导班子,原来的县长李智,当选为县委书记,副书记卢临当选为县长大家不要弄了半天,县委书记c县长是谁都不知道,让人笑话;二是确定了各项工作目标,提出了工业强县,旅游兴县,科技富县等目标,在旧城改造c招商引资c基础项目建设等方面,也制定了有力措施;在农业发展方面,除了强调烤烟产业外,其他都没有提起我这里有两会的工作报告,我放在办公室,大家有兴趣的话,自己拿去学习。两会精神我就先传达学习到这里。”
侬万喜讲完,示意蒲小娟讲,因为是干部职工会,没有严格的会议议程。蒲小娟早按捺不住了。
“工作上我没啥讲的,我想强调的是工作态度和工作纪律的问题。说实话,以前我一直没注意这些问题,大家都是成年人,有单位的规章制度在那里,看看就知道该怎样做。可仔细一分析,仔细一观察,发现问题多得很。上个星期五,下班时间还没到,人没了,都走了,要是纪委的来看见,或者上级领导来看见,人家会怎么想,会怎么评价?懒懒散散,这像什么话?我不想强调说我是大机关来的,但我还得说,我们在县委办的时候,每天都是提前10分钟上班,晚10分钟下班。在农业局不要求这样,但最起码你要做到按时上下班嘛。我多不想讲,我希望以后,大家不要把原单位的那种拖拖拉拉的作风带进来”
蒲小娟讲完,大家一片嘘唏声,特别是周五提前下班的几个,脸一阵阵红。杨冠江也是其中之一,傻子都听得出来,蒲小娟是在说他,因为今年来,只有他是从乡镇调来,言下之意就是说他把乡镇懒懒散散的习气带进了农业局。蒲小娟讲完,三个班子,最后就轮到杨冠江了。
“我讲两句吧,非常惭愧,上周五我也是没下班之前就走了,主要是家里忙着装修,材料不够,我就去买材料了,当时,也没跟办公室请假。这样吧,从我做起,提前走的,都打一次早退。今后,我也将以此为鉴,以身作则,带头遵守单位规章制度。其次呢,我想讲讲我的个人对工作上的感受,与大家共勉。上个星期我这个组跑了三个乡镇,各个乡镇有各个乡镇的优势劣势,比如说,沙古乡,可以作为全县‘示范基地建到村,技术培训抓到户’的示范乡,青河乡,可以打造为全县的‘新品种培育’基地,木山镇,可创建为全县的‘农资市场示范镇’等等,一个乡镇,抓一项示范工作,以点带面,塑造典型,全面推广”
杨冠江讲完之后,大家报以热烈的掌声,这在干部职工会上是少有的。这个掌声告诉了蒲小娟,杨冠江虽然刚来,在大家的心目中,要比她有份量。
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